| Наименование курса/программы | HR-Менеджмент |
| Целевая аудитория | Руководители подразделений, профессорско-преподавательский состав |
| Тип программы | Программа повышения квалификации |
| Форма обучения | Очно-дистанционная |
| Направление подготовки | Менеджмент |
| Краткое описание, цель программы, формируемые компетенции | Программа направлена на формирование знаний об управлении персоналом в организации, получение практических навыков разработки стратегии, развитии компетенций в области организационного поведения и командообразования, диагностики «агентов перемен», разработки программы управления талантами. |
| Структурное подразделение | Высшая школа экономики и аудита |
| Ключевые слова | Человеческие ресурсы, отбор и найм персонала, адаптация, обучение, оценка, компетенции |
| Требования к слушателям программы | Диплом о высшем или среднем профессиональном образовании с приложением |
| Документ об окончании | Свидетельство о ПК |
| Количество часов | 72 |
